Лучше увеличивать как можно реже! Так как денежки без весомых причин не хочется отпускать (твои же, родимые), приходится оттягивать этот неприятный момент на как можно более поздний срок.
Как только работяги начинают линять один за другим, а другие перестают проситься на работу, вот тогда и поднимать можно.
Пусть работают, куда они, на хрен, денутся, в их периферийных городишках им платят в пять раз меньше! Потому и едут в златоглавую, цепляются, не выгонишь.
Москва, слава богу, резиновая, всех принимает. А работа есть работа, кому сейчас «на Руси жить хорошо»?
Глава 4
Производственный конфликт
По своим функциональным обязанностям Анна должна общаться и с рабочими, и с клиентами.
В принципе, вся эта круговерть ей даже нравилась, интересно! Общение с людьми всегда было по ней.
Вот если бы еще и нагрузка была чуть-чуть поменьше! Или получка побольше… Насчет размера оплаты Аня чуть позже начала понимать. Слишком много Москва требует расходов. Кроме того, оказывается, по московским расценкам за такую работу надо платить не четыреста баксов, а намного больше.
Как-никак Анна хоть и работает на шестидневке по десять часов в сутки, но, во всяком случае, живет не в информационном вакууме. Другие так не скупятся! Жадноватенький, прямо скажем, шефулька оказался!
Ну да ладно, сейчас лучше потерпеть, а там видно будет!
Она работала как заводная больше месяца. Даже понемногу привыкать начала. Шеф обещал в ближайшее время и трудовую книжку завести. Это как в бородатом анекдоте про психов, где, если прыгать вниз головой научатся, им в бассейн водички нальют.